Lan-inguruneko bikaintasunaren kultura sustatzeko 5S langileen prestakuntza arrakastaz antolatzen dugu. Lan-ingurune ondo antolatua, segurua eta eraginkorra da negozioen hazkunde iraunkorraren oinarria, eta 5S kudeaketa da ikuspegi hori eguneroko praktika bihurtzeko gakoa. Duela gutxi, gure enpresak 5S langileen prestakuntza programa bat jarri du abian enpresa osoan, ekoizpen, administrazio, biltegi eta logistika sailetako lankideak hartuz. Ekimenaren helburua langileen 5S printzipioen ulermena sakontzea, aplikazio praktikoko trebetasunak hobetzea eta 5S kontzientzia eguneroko lanaren txoko guztietan txertatzea zen, eragiketa-bikaintasunaren oinarri sendoagoa ezarriz.
Zergatik inbertitzen dugun 5S prestakuntzan: Txukuntzea baino gehiago
Guretzat, 5S-ak (Sailkatu, Ordenatu, Distira egin, Estandarizatu, Iraun) ez dira behin bakarrik egiten den “garbiketa kanpaina” bat; hondakinak murrizteko, produktibitatea hobetzeko eta lantokiko segurtasuna areagotzeko ikuspegi sistematikoa da. Prestakuntzaren aurretik, taldekide askok 5S-en oinarrizko ezagutza bazuten ere, “jakitearen” eta “egitearen” arteko aldea gainditzeko aukerak identifikatu genituen: adibidez, ekoizpen-kateetan tresnen kokapena optimizatzea bilaketa-denbora murrizteko, bulegoko dokumentuen biltegiratzea erraztea atzerapenak saihesteko eta garbiketa-errutinak estandarizatzea koherentzia mantentzeko.
Prestakuntza hau behar horiei erantzuteko diseinatu zen: 5S kontzeptu abstraktuak ohitura erabilgarri bihurtzea, eta langile guztiei beren ekintza txikiek (beharrezkoak ez diren elementuak sailkatzea edo biltegiratze-eremuak etiketatzea bezalakoek) enpresaren helburu orokorretara nola laguntzen duten ikusten laguntzea.
Eraiki ditzagun 5S ohiturak elkarrekin!
5S ez da behin bakarrik egiten den proiektu bat, lan egiteko modu bat baizik. Gure eguneroko prestakuntzarekin, ekintza txiki eta koherenteak lantoki hobea bihurtuko dituzu zuretzat eta zure taldearentzat. Batu zaitez gurekin, eta egin dezagun egunero "5S egun" bat!
Argitaratze data: 2025eko irailaren 19a